《万行教师》APP是一款专为教育行业求职者打造的智能招聘平台,致力于为教师群体提供高效便捷的求职体验。这款应用汇聚了全国数万家优质教育机构的招聘信息,通过创新的在线沟通功能,让求职者能够直接与学校HR对话,大幅提升应聘效率。无论是应届毕业生还是经验丰富的教师,都能在这里找到心仪的工作机会。平台采用智能化匹配算法,可根据用户的教育背景、工作经验和求职意向精准推荐岗位,同时支持视频简历等创新功能,让招聘方更全面地了解应聘者。目前平台已服务超过150万教师用户,成为教育行业求职者的首选应用。
万行教师APP是万行教师人才网推出的移动端招聘解决方案,彻底改变了传统教师招聘模式。该平台采用先进的即时通讯技术,让求职者和招聘方能够直接在线交流,大大缩短了招聘周期。平台拥有庞大的教育资源库,覆盖全国各省市的公立学校、私立学校以及知名教育机构,提供从幼儿园到高校的全学段教师岗位。作为中国教师招聘领域的先行者,万行教师人才网积累了20年的行业经验,建立了完善的教师评价体系和岗位审核机制,确保每个招聘信息的真实性和可靠性。平台还提供职业规划、简历优化等增值服务,全方位助力教师职业发展。
求职端
视频简历
创新性地引入一分钟视频简历功能,让教师能够生动展示教学风采和个人魅力。通过面部表情、肢体语言和声音表达,全方位呈现专业素养,相比传统文字简历更具说服力。系统提供专业的视频拍摄指导,帮助用户制作出高质量的求职视频。
即时消息
打破传统求职壁垒,实现与HR的零距离沟通。用户可随时查看职位详情后直接发起对话,询问薪资待遇、工作内容等关键信息。系统会智能记录沟通历史,方便用户追踪应聘进度。同时提供消息提醒功能,确保不错过任何重要回复。
招聘端
轻松发布职位
极简的职位发布流程,支持手机端快速填写岗位信息。系统提供标准化模板和智能提示,确保招聘信息完整规范。发布后可随时修改更新,还能设置自动刷新功能,让职位始终保持在搜索结果前列。
简历搜索
依托150万+的庞大教师人才库,提供多维度的精准筛选功能。可按学科、教龄、学历、职称等条件快速定位目标人才。高级搜索支持关键词匹配和智能推荐,帮助招聘方发现更多潜在合适人选。
即时消息
看到合适的人才,直接在线勾搭,先人一步
1、校长直聘功能开创了教育行业招聘新模式,让优秀教师可以直接与学校决策者对话。通过视频面试等创新形式,双方能够进行更深入的了解,显著提高匹配成功率。系统会智能安排面试时间,并提供专业的面试准备建议。
2、平台采用智能算法优化招聘流程,从简历筛选到最终录用实现全流程线上化。沟通记录和面试评价都会完整保存,形成可追溯的招聘档案。这种透明化的流程设计既提高了效率,也确保了招聘的公平公正。
3、作为行业标杆,万行教师持续推动技术创新,近期推出的AI智能匹配系统能够根据双方需求精准推荐。平台定期举办线上招聘会和专题活动,为教师提供更多展示机会。严格的信息审核机制和用户评价体系,保障了平台的良好生态。
v2.3.1版本详情:
1、招聘端新增"刷新职位"功能,可一键提升职位曝光度,让更多求职者看到。系统会智能分析最佳刷新时机,并提供数据反馈,帮助招聘方优化发布策略。
2、招聘端增加"密码找回"功能,采用多重验证机制确保账户安全。用户可通过绑定的手机号、邮箱或安全问题快速重置密码,操作简单便捷。
3、招聘端优化界面布局,将"应聘简历"置于首页显著位置。新增简历分类管理和快速筛选工具,帮助HR高效处理大量应聘信息,提升工作效率。
4、求职端新增"投递简历"功能,支持批量投递和智能投递两种模式。系统会记录投递历史和分析反馈数据,为用户提供投递策略建议,提高求职成功率。
5、修复了消息通知延迟、页面加载缓慢等已知问题,优化了视频简历的播放流畅度。整体性能提升30%,用户体验更加流畅稳定。
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